
PayCheck : Optimale Gehaltsabrechnungslösung für Unternehmen
PayCheck: Im Überblick
What are the main features of PayCheck?
Automatisierte Lohnabrechnung
PayCheck bietet eine vollständig automatisierte Lösung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Zeit spart und Fehler minimiert. Diese Funktion hilft Unternehmen, administrative Prozesse effizienter zu gestalten, indem sie sich vollautomatisch regelmäßiger Änderungen anpasst.- Berechnet Löhne basierend auf aktuellen Gesetzesvorgaben
- Automatische Pflege von Zuschlägen und Abzügen
- Korrekte Berechnung von Überstunden und Freizeit
Einfaches Mitarbeiterdatenmanagement
Eine zentralisierte Datenbank verwaltet alle wichtigen Informationen Ihrer Mitarbeiter, sodass Sie jederzeit mühelosen Zugriff haben. Diese Funktion stellt sicher, dass die Verwaltung arbeitsrelevanter Informationen einfach und effektiv bleibt.- Dateneingabe und -bearbeitung in Echtzeit
- Integration von Urlaubs- und Krankheitsmeldungen
- Anpassbare Mitarbeiterprofile
Flexible Anpassungsmöglichkeiten
PayCheck liefert flexible Tools zur Anpassung der Gehaltsabrechnungen, die speziell auf die Richtlinien und Prozeduren Ihres Unternehmens zugeschnitten sind. Diese Funktion gewährleistet, dass sich die Software auf Ihre individuellen Bedürfnisse abstimmen lässt.- Einfache Implementierung spezifischer Unternehmensrichtlinien
- Benutzerdefinierte Rollen und Zugriffsrechte
- Leicht integrierbare Drittanbieter-Module
PayCheck: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu PayCheck

Automatisierte Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung in Echtzeit.
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Die Software bietet eine einfache, schnelle und präzise Lösung für die Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung. Die automatisierte Funktion spart Zeit und minimiert Fehler.
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.
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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.
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Ein HRMS, das Globale Gehaltsabrechnungen, Vertragsverwaltung und Einhaltung lokaler Vorschriften unterstützt.
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Deel bietet eine umfassende HR Management System-Lösung, die internationale Gehaltsabrechnungen, Erstellung und Verwaltung von Verträgen, sowie Compliance mit lokalen Arbeitsgesetzen ermöglicht. Es rationalisiert die Einstellungsprozesse für Teams an verschiedenen Standorten und erleichtert die Verwaltung von Fernarbeitern und Freelancern.
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