
hubEngage : Innovative Mitarbeiter-Engagement-Software
hubEngage: Im Überblick
hubEngage unterstützt Unternehmen dabei, die Mitarbeiterbindung durch optimierte Kommunikation und Interaktion zu steigern. Die Lösung richtet sich an Personalabteilungen und Führungskräfte, die den Austausch im Team fördern möchten. Zu den herausragenden Funktionen zählen personalisierte Inhalte, Echtzeit-Analysen und eine integrierte Belohnungsplattform.
Was sind die Hauptmerkmale von hubEngage?
Personalisierte Inhalte
hubEngage bietet umfassende Tools zur Personalisierung von Inhalten, sodass Unternehmen ihre Mitarbeiter auf spezifische Interessen ansprechen können. Die Plattform erleichtert die Erstellung gezielter Kampagnen zur besseren Interaktion:
- Segmentierung basierend auf Benutzerprofilen
- Individuell angepasste Benachrichtigungen
- Optimierte Kommunikationsstrategien
Echtzeit-Analysen
Mit den leistungsstarken Analysefunktionen von hubEngage können Unternehmen die Kommunikation und das Engagement in Echtzeit überwachen. Diese Daten liefern wertvolle Einblicke, die die Entscheidungsfindung verbessern:
- Dashboard zur schnellen Übersicht aller Kennzahlen
- Berichte mit detaillierten Interaktionsstatistiken
- Kontinuierliche Verbesserung durch datenbasierte Erkenntnisse
Integrierte Belohnungsplattform
Die integrierte Belohnungsplattform von hubEngage motiviert Mitarbeiter, durch Anerkennungen und Belohnungen aktiv am Unternehmenskulturerlebnis teilzunehmen. Dies fördert eine positive Arbeitsatmosphäre und stärkere Mitarbeitermotivationen:
- Punktesystem für engagierte Teilnehmer
- Anpassbare Belohnungen und Prämien
- Soziale Anerkennung und Beitrag zum Teamklima
hubEngage: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu hubEngage

Optimieren Sie Onboarding-Prozesse mit benutzerfreundlichen Tools, die Aufgaben automatisieren, Schulungsressourcen bereitstellen und den Fortschritt verfolgen.
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Factorial Einarbeitung/Austrit bietet eine umfassende Lösung zur Optimierung von Onboarding-Prozessen. Mit benutzerfreundlichen Tools können Aufgaben automatisiert und individuell zugeschnittene Schulungsressourcen bereitgestellt werden. Die Software ermöglicht es Unternehmen, den Fortschritt neuer Mitarbeiter zu verfolgen und Feedback in Echtzeit zu sammeln. Dies fördert nicht nur eine schnellere Integration, sondern steigert auch die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung.
Unsere Analyse über Factorial Onboard/Offboarding lesenVorteile von Factorial Onboard/Offboarding
Zentralisierung der Onboarding- und Offboarding-Prozesse
Ganzheitliches Personalmanagement
Vereinfachte Ein- und Austrittsprozesse
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Eine umfassende Lösung für Schulungsmanagement, die Planung, Verwaltung und Analyse von Schulungen in einem benutzerfreundlichen Interface ermöglicht.
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Factorial Schulungsverwaltung bietet eine effektive Plattform zur Organisation von Trainingsprogrammen. Funktionalitäten wie die einfache Planung von Kursen, Verwaltung von Teilnehmerdaten und detaillierte Berichterstattung helfen Unternehmen, ihre Schulungen effizient zu steuern. Zudem unterstützt das System die Nachverfolgung des Lernfortschritts der Teilnehmer und ermöglicht eine flexible Anpassung der Inhalte an spezifische Bedürfnisse. So wird das gesamte Schulungserlebnis optimiert und vereinfacht.
Unsere Analyse über Factorial Schulungsmanagement lesenVorteile von Factorial Schulungsmanagement
Benutzerfreundlichkeit
Zentrale Verwaltung
Erweiterte Funktionen
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Belohnen Sie Ihre Mitarbeiter für hervorragende Arbeit mit unserer Employee Recognition Software. Verwalten Sie einfach die Anerkennung von Mitarbeitern und belohnen Sie sie mit Prämien.
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Unsere Software bietet eine einfache Möglichkeit, Mitarbeiterleistungen zu verfolgen und zu bewerten. Sie können individuelle Ziele und Belohnungen festlegen und Feedback von Kollegen einholen. Die Benutzeroberfläche ist benutzerfreundlich und die Integration mit anderen HR-Tools ist nahtlos.
Unsere Analyse über Workstars lesenVorteile von Workstars
Engaging 360-degree recognition
Effortless & flexible rewards
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