
Namely : Innovative HR Software für optimale Mitarbeiterverwaltung
Namely: Im Überblick
Was sind die Hauptmerkmale von Namely?
Anpassbare Onboarding-Tools
Mit anpassbaren Onboarding-Tools sorgt Namely für einen nahtlosen Start neuer Mitarbeiter. Diese Funktion erlaubt es, individuelle Willkommenspakete zu erstellen, Aufgaben zuzuweisen und sicherzustellen, dass alle notwendigen Schritte vor dem ersten Arbeitstag erledigt sind.
- Personalisierte Checklisten für Neueinstellungen
- Automatisierte Arbeitsabläufe zur Zeiteinsparung
- Einfache Integration mit bestehenden HR-Systemen
Zentralisiertes Payroll-Management
Das zentrale Payroll-Management von Namely erleichtert die Lohnabrechnung durch Automatisierung und Genauigkeit. Mit dieser Funktion können Unternehmen die Gehaltsabrechnung effizient verwalten und dabei Zeit und Kosten sparen.
- Laufende Aktualisierung zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Automatische Berechnung von Steuern und Abzügen
- Echtzeitberichte für einfache Analyse
Intuitive Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement
Erfassen und verwalten Sie Arbeitszeiten und Abwesenheiten effizient mit dem intuitiven Zeiterfassungs- und Abwesenheitsmanagement von Namely. Diese Funktion gewährleistet einen reibungslosen Betrieb und eine genaue Arbeitszeiterfassung.
- Einfache Einreichung und Genehmigung von Urlaubsanträgen
- Nutzerfreundliche Zeiterfassungsschnittstelle
- Integration von mobilen Geräten zur Nutzung unterwegs
Umfassendes Leistungsmanagement
Namely bietet ein umfassendes Leistungsmanagement, das die Mitarbeiterbewertungen und Zielverfolgung vereinfacht. Diese Tools sind darauf ausgelegt, die Mitarbeiterentwicklung zu fördern und das Unternehmenswachstum zu unterstützen.
- Dynamische Zielverfolgungssysteme
- Regelmäßige Feedback-Schleifen und Leistungsüberprüfungen
- Anpassbare Bewertungsformulare
Namely: Preise
Standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Namely

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Factorial simplifies HR management with its intuitive interface and powerful features. The software automates tedious HR tasks such as leave tracking and payroll management, freeing up time for more important work.
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